退休后两年，有什么解决办法？

您有权要求单位补缴公积金，可通过法律途径维权。分析：根据公积金管理条例，单位有义务为员工缴纳公积金。您退休后发现单位未缴，可视为单位违反了相关法律法规。您有权向公积金管理中心投诉，并要求单位进行补缴。提醒：若单位拒绝补缴，或公积金管理中心处理不当，表明问题已较严重，应及时寻求律师等专业人士的进一步帮助。
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处理方式：从法律角度看，您可以通过以下方式处理：一是与单位协商解决，要求单位补缴公积金；二是向当地公积金管理中心投诉，由管理中心介入处理；三是若协商和投诉均无果，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，通过法律手段维权。选择建议：建议先尝试与单位协商，无果后再向公积金管理中心投诉。若仍无法解决，再考虑法律途径，根据具体情况选择劳动仲裁或诉讼。
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具体操作：1.协商阶段：与单位人力资源部门沟通，明确公积金未缴情况，要求单位出具补缴方案，并约定补缴时间。2.投诉阶段：准备相关证据（如工资条、劳动合同等），向当地公积金管理中心提交投诉材料，管理中心将进行调查并出具处理意见。3.法律途径：-劳动仲裁：若投诉无果，可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位补缴公积金及赔偿损失。-诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法院程序要求。